Роботодавець - стабільний агрохолдинг, земельний банк більше 50 тис. ГА.
Вимоги:
- Успішний досвід управління сільськогосподарським підприємством (рослинництво) від 1-5 тис.ГА, бажано в складі холдингової структури;
- Вища освіта (агрономічна, економічна, технічна);
- Знання та успішне застосування в досвіді сучасних агротехнологій;
- Здатність самостійно приймати управлінські рішення і брати на себе відповідальність;
- Навички раціонального та ефективного управління всіма видами ресурсів, контролю всіх видів діяльності;
- Досвід складання та захисту бюджету, бізнес-планів, технологічних карт і виробничих програм;
- Успішний досвід вирішення земельних питань (взаємодія з пайовиками, держ.органами);
- Готовність навчатися і працювати на результат;
- Готовність до переїзду в Вінницький регіон;
- Відмінні навички роботи з ПК: 1С, MS Office.
Обов'язки:?
- Ефективна організація і контроль за виробничо-господарською діяльністю агропідприємства;
- Забезпечення досягнення планових показників по врожайності і собівартості;
- Забезпечення утримання земельного банку. Проведення заходів по набору землі, робота з пайовиками;
- Впровадження та контроль стандартів раціонального використання техніки;
- Взаємодія з державними структурами та органами місцевого самоврядування;
- Звітність керівництву холдингу по фінансово - господарській діяльності підприємства, включаючи детальну інформацію про рентабельність і прибутковість підприємства протягом підзвітного періоду з пропозиціями щодо поліпшення діяльності.
Умови:?
- Офіційне працевлаштування, всі соціальні гарантії та пільги по КЗпП;
- Високий рівень зарплати, великий річний бонус, можливість виступати спів-інвестором компанії, всі виплати офіційні;
- Службовий автомобіль, корпоративний мобільний зв'язок, компенсація житла для іногородніх.
- Місце роботи - Вінницька обл.